Verantwortung
Der Praktiker Wie Ambivalenz überwunden wird «Verantwortung ist eine Frage der Entscheidung.» (vrgl. Felix Frei) Kurzbeschreibung: Fehlende Verantwortungsübernahme ist nicht einfach ein Zeichen von Feigheit oder Unfähigkeit. Des Öftern findet man die Erklärung in der...
Dialog-Training
Der Praktiker Die Verankerung der Kerndisziplin einer lernenden Organisation «Für den Mut, die eigene Meinung zu ändern.» Kurzbeschreibung: Wer kennt sie nicht, die Gespräche die endlos dauern, sich gefühlt im Kreise drehen und schon längst den eigentlichen Fokus...
Prototyping
Der Praktiker «Organisation» als soziales System verstehen Kurzbeschreibung: Bewusste Gestaltung unserer organisationalen Rahmenbedingungen ermöglicht interpersonelle Phänomene wie «Vertrauen», «Beweglichkeit» oder «Kundennähe» zu konkretisieren. Im besten Fall wird...